在线测试 测试你是否拥有管理者的情商?

工作上的不断发展最终的职业目标都是要成为一个管理层,当你能够在目前的工作岗位上生根发芽的时候,就是需要你能够承担成为一个领导者的责任。那么,在你的性格之中你是适合成为一个管理者的吗?你能够将每一位员工的能力都发挥出来吗?

你能够接受一个空降的人成为你的领导吗?

A、能够


(资料图)

B、不知道

C、不能

A、你拥有成为管理者的情商

你是一个十分懂得人情世故的人,在你的为人处世当中你始终都是维持一个平稳的心态,无论是在职场上还是生活当中,你都知道需要用不同的态度面对不同的人。可以说你是一个八面玲珑,面面俱到的人,总是能够维持很好的人际关系,并且你能够掌握大局的发展,知道应该如何发挥在群体之中每一个人的才能,能够将领导者的作用发挥到最大。

B、你可能有成为管理者的情商

相对来说,你还是比较能够察言观色,在社交场合之中,基本都能够保持比较平稳的心态,不会因为一些意外而产生动摇。在面对一些事情的时候,你能够做出的一些判断也是比较全面的,整体上来看,你还是有能够成为管理者的能力。只是目前你的经验还不是特别的足够,当你遇见一些事情的时候,还是会比较没有把握。

C、你没有成为管理者的情商

思考事情始终都是比较单纯的思维方式,你既没有什么人生经验,并且在你的生活之中你还是一个有一些一根筋的人,总是会固执己见,你没有办法听进去任何和你的意见相悖的事情,并且总是会擅自做主,有一些行为总是不考虑集体的利益。因此,在你的性格之中,想要成为一个管理者还是有一些距离的。

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